岗位职责：

一：协助人事行政经理做好公司人事行政各项事务，尽职尽责

二：协助领导完成人员招聘、培训、绩效考核等工作。

三：完善公司的各项管理制度。

四：协助公司人员的入职、转正、签定合同等人事工作。

五：协助公司在人才培养上育人、用人、留人等做好工作。

六：监督公司各部门有效的实施各项人力资源政策。

任职要求：

1、形象气质佳，有很好的沟通学习能力。

2、有上进心，有从事人事行政工作的热情。

3、会基本的办公软件,会PPT优先考虑。

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